Снимка: Sxc.hu
Шестнадесетият, предпоследен епизод на “Стажантът” 3 с Доналд Тръмп по ТВ 2 даде възможност на зрителите да наблюдават ситуация на конкуренция между двама проектни ръководители, които имат съвършено различно отношение към своите сътрудници. Единият лидер уважаваше колегите си, другият - не.
Това бе последната мисия в “Стажантът” 3, последният и най-важен шанс на двете финалистки - Тана и Кендра, да покажат коя е по-достойна да заеме мястото на “Стажант на Доналд Тръмп”, разбирай да влезе във висшата лига на големия бизнес.
Нека видим какво се случи накратко в “Стажантът” 3-16.
Задачата - да се организира и проведе шампионат по електронни игри и спортно олимпийско мероприятие
Доналд Тръмп даде на Тана - последната оцеляла от уволненията от отбора на практиците от Net Worth и Кендра - последната оцеляла от отбора на теоретиците от Magna две различни мисии. Кендра трябваше да организира шампионат по елетронни игри на веригата магазини за електроника Best Buy, а Тана - да организира важно спортно мероприятие, част от кампанията на Ню Йорк за домакин на олимпийските игри през 2012г.
Двете мисии бяха много различни и в същото време - много сходни, най-вече поради своята комплексност и непредсказуемост.
В помощ на двете финалистки бяха повикани по трима участници от “Стажантът” 3. Те трябваше да помагат на Тана и Кендра за по-доброто провеждане на всяко от двете събития.
Резултатите
И Тана, и Кендра се справиха много добре със своите задачи по организацията на събитията.
При Кендра нещата потръгнаха по-планомерно от самото начало и въпреки някои малки изненади, тя успя да направи добро планиране, да мобилизира хората си и да проведе чудесен шампионат по електронни игри. Спонсорите на шампионата бяха много доволни, а организаторите дори предложиха на Кендра работа при тях, ако не стане “стажант” на Тръмп.
При Тана нещата се стекоха по по-сложен начин. Основната трудност произтичаше от факта, че й се случи да ръководи трима от най-чепатите участници в “Стажантът” 3 - Кристен, Брайън и Крис.
Тана се стараеше, влагаше всичко от себе си, но не може да се каже същото за съотборниците й. Повечето от тях действаха на своя глава, работеха немърливо и поднасяха всякакви изненади на ръководителя си.
Това провокира Тана и тя изпусна нервите си. На няколко пъти тя повтори на всеослушание (пред камерите на предаването), че й се е паднало да работи с глупаци, с големи глупаци.
Нещо повече, след като мисията завърши, Тана продължи да обижда на “глупаци” колегите си, заявявайки пред камерите, че не иска да си тръгне заедно с тях от залата на събитието, че се чувства победител в “Стажантът”, докато колегите й са просто един отбор от глупаци и т.н.
Тези реплики на Тана изиграха фатална роля. Обидите по адрес на колегите й направиха впечатление на съветниците на Доналд Тръмп, респективно и на самия Тръмп. Това бе ненужен емоционален изблик на Тана, който може да й струва много скъпо, при това точно на финала!
Научените уроци
Основните уроци от този епизод на “Стажантът” 3 са два:
- Уважавай колегите си! Дори и да подлагаш на съмнение някои техни качества, не прекрачвай границата на добрия тон и не изпускай нервите си с обидни фрази и квалификации по техен адрес.
Разбира се, има моменти, когато колеги могат да те изкарат извън нерви и да ти се прииска да им кажеш нещо “по-солено”. Има моменти, в които самите колеги не зачитат авторитета ти, не работят добре и сякаш правят всичко наопаки. И въпреки това, важно е да се запази добър тон и уважение, тъй като това са хората, с които за добро или лошо се налага да работиш в екип за определен период от време.
В тази мисия Тана не уважаваше колегите си, но по лошото бе, че си позволи да разкрие съвсем явно това свое отношение. Представям си реакцията на колегите на Тана, когато разберат какво е говорила за тях. А такъв момент на истината винаги идва, както знаете… Рано или късно. Което не е плод на мъдро мениджърско поведение.
- Ако нещо има шанс да се обърка, то задължително ще се обърка. Тази известна мисъл имаше тотално приложение в хода на цялата мисия на Тана, в по-малка степен на Кендра.
На Тана определено не й вървеше в мисията й. Един път бяха отпечатани неподходящи брошури за спортното събитие, втори път от целия куп със знамена на държави отсъстваше точно американския флаг (колко случайно!?), трети път програмата на събитието се оказа без почивка… Цял куп неприятности, които се струпваха една след друга на гърба й.
Прави чест на Тана, че малко или много тя не се паникьоса, запази самообладание и най-важното - запази усмивката си и ведрото си настроение. В крайна сметка се оказа, че нито един от “големите” проблеми не е фатален и тя завърши мисията си добре.
Чудя се какво би станало, ако Кендра, другата участничка в този епизод, се бе сблъскала именно със същите въпроси за разрешаване, както и Тана?
След финала на мисиите на двете участнички в “Стажантът” 3 предстои да се обяви победителят в състезанието.
Ето всички анализи за “Стажантът” 3:
- Стажантът 3
- Стажантът 3-1: Най-важните решения са отговорност на мениджъра!
- Стажантът 3-2: Уважението към лидера е функция на неговите резултати!
- Стажантът 3-3: Работата в екип не е за соло-играчи!
- Стажантът 3-4: Насърчавай конструктивните конфликти!
- Стажантът 3-5: Не се навирай безсмислено между шамарите!
- Стажантът 3-6: Задавай въпроси на клиентите си!
- Стажантът 3-7: Мениджмънтът не е само делегиране!
- Стажантът 3-8: Не забравяй за личните си цели в продажбите!
- Стажантът 3-9: Не бъди нагъл!
- Стажантът 3-10: Микромениджмънтът не е добра тактика!
- Стажантът 3-11: Презентацията трябва да е гъвкава!
- Стажантът 3-12: Работата в екип не е самоцел!
- Стажантът 3-13: Провеждай лични срещи!
- Стажантът 3-14: Не позволявай на детайлите да скрият общата картина!
- Стажантът 3-15: В интервюто за работа покажи с какво си ценен!
- Стажантът 3-16: Уважавай колегите си!
- Победителят в “Стажантът” 3
Коментирай!