Петият епизод на “Стажантът” 4 с Доналд Тръмп по ТВ 2 ни показа колко важно е просто да бъдеш приятен човек в работата и взаимодействието си с околните. Защото уволнената участничка в тази поредна мисия на състезанието си “замина” точно защото не бе приятен човек. А никой не обича да работи с такива хора.
Задачата - да се направи подвижна платформа за реклама на филма Zathura
Доналд Тръмп постави на участниците в “Стажантът” задачата да изготвят подвижна платформа за реклама на фантастичния филм на Sony Pictures - Zathura.
Резултатите
Резултатите и на двата отбора бяха добри, въпреки, че подвижната платформа на единия отбор спечели повече вниманието на журито, в лицето на сценариста на филма.
И двата отбора направиха чудесни макети на къща, която бе важна част от филма Zathura. Проблемът на къщата на жените от Capital Edge бе обаче, че на нея липсваше логото на филма и по този начин щеше да е много по-трудно на хората, които трябваше да видят подвижната платформа да разберат, че тя рекламира именно въпросния филм - Zathura.
Тоест, жените от Capital Edge възпроизведоха същата грешка, която допуснаха в предишната мисия - рекламата им не беше достатъчно ясна и не се разбираше какво точно рекламират. Повече за същата грешка, но в предишния епизод можете да прочетете в материала “Не бъди безличен!”
Мъжете от своя страна се подсигуриха и поставиха логото на Zathura на няколко видими места на платформата си. Освен това, за да са 100% сигурни, че логото ще се запомни, те подготвиха и аудио запис, който платформата “излъчваше” периодично.
Всичко това отреди на мъжете от Excel победата, а в залата за уволнение се озоваха жените. Там бе уволнена не участничката с най-лоши идеи или с най-малко положен труд, а участничката, която просто не се държа приятно и любезно с останалите.
Научени уроци
В тази мисия има един основен научен урок: Просто бъди приятен човек с колегите си! Независимо какво знаеш и какво можеш, просто няма начин да работиш във вакуум и да не се съобразяваш с колегите си - в противен случай те ще се настроят срещу теб и рано или късно ще претърпиш неуспех.
В тази мисия се получи точно това - уволнената участничка не изигра фатална роля за неуспеха на отбора си, но не се държа добре с околните, спореше с тях, налагаше доминантно мнението си и това й изигра лоша шега.
Между другото, същата тази участничка имаше сходно поведение и в повечето от досегашните мисии - във всички интервюта в хода на игрите, тя не пропускаше момента да “ухапе” някого, да каже нещо лошо за него, да го “очерни”. А в същото време, самата тя съумя да покаже на какво точно е способна и какви са нейните приноси, като в единствената мисия, в която бе ръководител на екип (първата мисия), отборът й загуби безславно.
6 Коментара
Стажантът 4-5: Просто бъди приятен човек! на 10.03.08 в 22:03
[…] Стажантът 4-5: Просто бъди приятен човек! Тази микро-статия е съставена от Тодор Христов , публикувана е на 10.03.08 at 19:03 и е записана в категория Работа в екип. Post a comment or leave a trackback: Trackback URL. […]
Mishef на 10.03.08 в 23:03
Това жените са ….. хем направиха грешка предния епизод и сега същото им костваше победата! Интересно ми е от къде мога да гледам епизодите в интернет? На предната ти статия имаше видео към нея, но на тази не, а ми е интересно какво всъщност е станало…
Ваня Станева на 11.03.08 в 12:03
Всеки може да сгреши, но да правиш едни и същи грешки означава, че не правиш разбор на участието си.
Отборът на Capital Edge не искат да работят в екип.
Това, което не виждам в Стажантът е:
няма коментари защо спечелихме или защо изгубихме от самите участници.
Те само се оправдават и търсят причините в другите. Никой не пое цялата отговорност за загубата.
Да направиш грешка, да анализираш ситуацията и да признаеш къде си сбъркал е много по-достойно.
Дано да видим и такъв участник.
Тодор Христов на 11.03.08 в 12:03
Mishef, в тази статия наистина няма видео, тъй като сайтът Vbox.bg, от където го извличаме не помести видео откъсите за тази серия.
За всички останали серии досега обаче можеш да видиш видео филмите под статиите.
Тодор Христов на 11.03.08 в 12:03
Ваня, точно така е - в тази игра всеки говори срещу всеки, защото залогът е много висок и никой не иска да поеме лична отговорност за каквото и да е било.
Много малко са хората, които са го правили в досегашните епизоди и които вероятно ще го правят в следващите, но аз съм на мнение, че ако поемеш отговорност и признаеш свой пропуск, това само може да ти спечели респект, тъй като ще покаже, че мислиш, че искаш да се усъвършенстваш и че анализираш събитията, не само ги наблюдаваш.
Нека видим какво ще се случи по-нататък, може би ще има такъв участник.
Ваня Станева на 11.03.08 в 14:03
Тодоре, наистина залогът е много висок. Погледнато в стратегически план, всеки отбор трябва да работи така,че да реализира повече победи.
Причините са няколко:
опознават се /личните качества/;
по-лесно е за мениджъра на проекта да разпредели задачите според компетентностите на участниците;
това ще доведе до повече победи;
всеки един от стажантите може да научи нещо /да така трябва или не не бива да се постъпва по този начин/.
Когато се наложи да отидат в другият отбор, те знаят почти всичко за конкурентите си.
Накрая започва индивидуалната игра.
Там трябва да покажеш какво си научил и как можеш да го приложиш в империята на Доналд Тръмп.
Коментирай!