Стажантът 4, епизод 7: Екипът е слаб колкото най-слабото му звено!

Седмият епизод на “Стажантът” 4 с Доналд Тръмп по ТВ 2 показа колко слаб може да е един екип - точно толкова, колкото е най-слабото му звено. Уволненият участник в тази мисия действително бе слаб играч и освен че не помогна с нищо на съотборниците си, дори им попречи, тъй като те трябваше да се съобразяват с ненужното му присъствие.

Нека видим какво по-точно се случи в “Стажантът” 4-7:

Задачата - да се създаде обучаващ курс, който да се представи пред голяма аудитория

Задачата, която Тръмп постави пред двата отбора бе да създадат обучаващ курс (на произволна тема), който да се представи пред клиентите на компанията за обучения “Образователен анекс”.

Резултатите

Двата отбора избраха различни теми на своите обучаващи програми.

Отборът на Excel избра обучителен курс на тема “Бъди различен!” основният акцент на обучението бе как да се изпъква сред тълпата (между другото, ако сте блогър и поради някаква странна причина искате точно обратното - да се слеете с тълпата, можете да прочетете този материал - “Личен блог - бързо и лесно!” Тази статия няма връзка с темата на този материал за “Стажантът”, но може да бъде интересна за някои от вас, ако имате блог и държите на всяка цена да се слеете с тълпата.)

Темата на Excel бе добре подбрана, публиката бе ангажирана от презентатора по подходящ начин, екипът като цяло работи във ведра атмосфера и с колективно желание за победа - всичко в тази мисия бе добре за Excel.

Другият отбор - Capital Edge, реши да подбере по-пикантна тема. Според общото мнение в Capital Edge, такава пикантна тема, която да събуди слушателския интерес бе темата за “Секс на работното място”, която лично на мен ми напомни за краставицата в рекламната кампания за душ-гела Dove в миналия сезон на “Стажантът”.

Capital Edge имаха няколко проблема:

• Един от основните презентатори (Адам) като че ли не бе достатъчно запознат с темата на обучението от практическата му страна. Това създаваше известна неувереност в презентацията му.
• Един от най-активните членове на Capital Edge (също основен презентатор - Клей) си позволи да отправиняколко публични и съвсем неуместни коментара на етническа основа към свой колега - при това пред всички слушатели на обучението.
• Един от участниците в Capital Edge (Маркъс) бе напълно безполезен за отбора си от самото начало до края на мисията.

Предвид на комбинацията от тези фактори, отборът на Capital Edge изгуби, тъй като получи по-ниски оценки от аудиторията си в края на обучението, в сравнение с отбора на Excel.

в залата за уволнение Доналд Тръмп предпочете да уволни Маркъс - ненужния, безполезен (не само) в тази мисия играч.

Научени уроци

Няколко са научените урока в тази мисия на “Стажантът”:

• Един екип е слаб точно толкова, колкото най-слабото си звено!

В тази мисия Маркъс не допринесе с нищо за екипа си. Не предложи нищо конкретно, не свърши нищо полезно. Той бе по-скоро бреме за съотборниците си, но дори не си взе някаква поука след персонален разговор с мениджъра на проекта.

Съвсем логично, Доналд Тръмп уволни Маркъс - отчасти заради бездействието му в тази мисия, отчасти заради бездействието му в много други мисии.

Маркъс е от хората, които може да са полезни с нещо в един екип, тъй като изявява поведения, присъщи за екипната роля “Човек идея”, но е известно, че тези хора могат да са крайно непродуктивни, непрактични, разсеяни и непредсказуеми.

За лош късмет на Маркъс, той изяви само слабостите на ролята “Човек идея” в поредица от мисии и почти нищо от иначе важните и полезни за всеки балансиран екип силни страни на тази екипна роля.

• Добре е, когато учиш другите на нещо, самия ти да разбираш ДОБРЕ от това нещо!

Моята лична позиция в това отношение е безкомпромисна. Вече съм писал за това по отношение на некомпетентните консултанти в България.

В тази мисия ръководителят на екипа Адам влезе волно или неволно в ролята на човек, който трябваше да учи другите на нещо, което самият той (както се оказа) не е правил достатъчно дълго. А това винаги си личи - публиката не е глупава! Публиката е многобройна, гледа те и те слуша внимателно и преценява всяка твоя дума и действие. Публиката може много бързо да разбере (по много начини) дали това, което проповядваш е онова, което наистина вършиш.

В случая, неопитността на Адам не свърши добра работа на екипа му и мисля, че той трябваше да има по-второстепенна роля в тази презентация.

• Внимавай с приказките!

В тази мисия Клей не внимаваше с приказките и в стремежа си да разчупи презентацията и да вмъква шеги се изказа на няколко пъти неподходящо. “Благодарение” именно на него отборът му изгуби в тази мисия в решаващите минути на презентацията.

Прекален светец и Богу не е драг! Клей прекали (пресоли) със шегите си и отборът му бе заслужено наказан!

Видео - началото на мисията

Видео - същината на мисията

Видео - кой бе уволнен?

Снимка: Sxc.hu