<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		>
<channel>
	<title>Comments on: Стажантът 5, епизод 2: Контролирай екипната ефективност!</title>
	<atom:link href="http://www.novavizia.com/1786.html/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.novavizia.com/1786.html</link>
	<description>Издание за мениджмънт, бизнес и развитие</description>
	<lastBuildDate>Sun, 21 Mar 2010 08:24:22 +0000</lastBuildDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.9.2</generator>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
		<item>
		<title>By: Стажантът 5-2: Контролирай екипната ефективност!</title>
		<link>http://www.novavizia.com/1786.html/comment-page-1#comment-4303</link>
		<dc:creator>Стажантът 5-2: Контролирай екипната ефективност!</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 27 Mar 2008 10:55:57 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.novavizia.com/1786.html#comment-4303</guid>
		<description>[...] Стажантът 5-2: Контролирай екипната ефективност!: Вторият епизод на &#8220;Стажантът&#8221; 5 с Доналд Тръмп по ТВ 2 беше хубав пример за това колко е важно ръководителят на един екип да съумява да поддържа високо ниво на екипна ефективност. В тази мисия единият отбор не загуби заради нещо конкретно, а заради цяла съвкупност от фактори, които в голяма степен се доближават до факторите на екипната ефективност, за която вече сме говорили многократно и тук, и в сайта ни за работа в екип.   Тази микро-статия е съставена от Тодор Христов , публикувана е на 27.03.08 at 10:03 и е записана в категория Работа в екип. Post a comment or leave a trackback: Trackback URL. [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] Стажантът 5-2: Контролирай екипната ефективност!: Вторият епизод на &ldquo;Стажантът&rdquo; 5 с Доналд Тръмп по ТВ 2 беше хубав пример за това колко е важно ръководителят на един екип да съумява да поддържа високо ниво на екипна ефективност. В тази мисия единият отбор не загуби заради нещо конкретно, а заради цяла съвкупност от фактори, които в голяма степен се доближават до факторите на екипната ефективност, за която вече сме говорили многократно и тук, и в сайта ни за работа в екип.   Тази микро-статия е съставена от Тодор Христов , публикувана е на 27.03.08 at 10:03 и е записана в категория Работа в екип. Post a comment or leave a trackback: Trackback URL. [...]</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>

<!-- Dynamic Page Served (once) in 0.681 seconds -->
