Седемте смъртни гряха на работното място

от Тодор Христов, Сита Мениджмънт Консулт ООД


Седемте смъртни гряха на работното мястоЕдна статия в блога на известния сайт за търсене и предлагане на работа Monster.com отпреди цели две години привлече вниманието ми днес.

Става дума за седемтте смъртни гряха – седемте големи пречки за духовно развитие. Ето ги накратко:

  1. Високомерие
  2. Завист
  3. Лакомия
  4. Похот
  5. Гняв
  6. Алчност
  7. Ленност

Авторът на кратката статия прави много интересно описание на приложението на седемте смъртни гряха на работното място. Ето какъв е резултатът:

  1. Показност
  2. Бутане на колеги под преминаващи автобуси
  3. Невъзприемчивост
  4. Възползване на гърба на колегите
  5. Мързел
  6. Съпротива срещу промяната
  7. Подмазване

Нека помислим. Случва ли се всичко това на работните ни места?

Ако да, то причината вече е ясна – седемте смъртни гряха. Досещате ли се за чия “смърт” става дума?

Какво можем да направим, за да не допускаме седемте смърни гряха на работното си място?

Нека помислим.

Ако тази публикация ви допада, помогнете ни да я популяризираме чрез бутончетата за споделяне по-долу. Благодарим ви!


rss feedХаресва ли ви това, което четете тук? Абонирайте се за най-новите ни статии с RSS фийд или направете безплатен абонамент по е-мейл, за да получавате първи информация за всичко най-ново при нас. 6000+ души вече сториха това.
Хей, не пропускайте да видите няколко актуални предложения:

- Вашият куриер ЕВРОПЪТ - свържете се онлайн или на 070010717

- На 1 Март Роджър Доусън представя „Тайната на успешните преговори“

- "Семинар на Гай Кавазаки в България: "Уроците, които научих от Стив Джобс

- Онлайн обучение "10-те златни правила за успешни продажби" - 45 видео урока и 30 дневен неограничен достъп на изключителна цена!

Тодор Христов е Управител на "Сита Мениджмънт Консулт" ООД и помага на малките и средни фирми в България да увеличават своите продажби чрез обучение по продажби за техния търговски персонал, което води лично. Тодор Христов е с 13 години интензивен опит в продажбите на различни стоки и услуги (в България и голям брой държави в чужбина), работил е както в малки, така и в големи фирми (с персонал от 2 до 1100 души), съавтор е на 2 книги и е автор на над 1000 статии по въпросите за продажбите, управлението, работата в екип и др. Гост e в национални и локални медии – телевизия, радио, преса, интернет. Ако работите в b2b продажбите, можете да се включите в дистанционното онлайн обучение по продажби на Тодор Христов, с 45 видео урока, тестове и сертификат.


Публикувано в: Мениджмънт и лидерство на 22.11.06 и обозначено с



Още по темата:

{ 1 trackback }

Брандинг и продажби в Машината на времето: 19-25.11.2006
25.11.07 в 15:25

{ 4 коментара… прочетете ги по-долу или добавете ваш }

1

Евгени Евстратиев 24.11.06 в 14:24

За съжаление т.1,3,4,5,6,7 са много често срещани в нашата действителност. Работодателите (собсвеници на бизнес) след като бизнесът им потръгне се самозабравят и толерират тези грехове, за да сеят интриги между служителите.

2

Тони Тарльовска 24.11.06 в 16:12

Аз също мисля, че началниците само след година две се изживяват като Господ. Особено ако сферата не е свързана с директна продажба. Интригите са подходящата форма да скараме подчинените.

3

Тодор Стойчев 26.11.06 в 09:44

Хм, май като изключим т.2, всичко е изключително често наблюдавано в българските фирми (и ведомства).

За съжаление думичките “екипност”, “синергичен ефект” и пр. термини са непознати за българския бизнес или много зле разбрани.

4

Тодор Христов 26.11.06 в 21:25

Искам да уточня, че под “бутане на колеги под преминаващи автобуси” следва да се разбира предателство, клевета, разпространение на слухове за конкретен човек, интрига.

Но не обвинявайте единствено работодателите или висшите мениджъри – много често седемте смъртни гряха се вършат от колеги със сравнително по-ниско положение в йерархията.



КОМЕНТИРАЙТЕ сега (моля, пишете на кирилица):

Създайте си уникален Граватар (снимка) за вашите коментари. Граватарът ще се асоциира с е-мейл адреса, който оставяте, когато коментирате тук.


7 + = 11