“Търговец” е участникът в един екип, който се справя най-добре от всички останали участници в екипа с воденето на преговори вътре и вън от екипа.
Благодарение на това си поведение, той успява да ориентира колегите си към списъка със задачи, сроковете за изпълнение, ресурсите, които екипът следва да си набави и др. (Христова, Т. Тодор Христов, Симеон Христов. 10-те златни правила за работа в екип. “Сиела”, 2006)
“Търговецът” е екипна роля, присъща на типа чувстващи хора в екипа.
“Търговецът” е изключително добър в договарянето – провеждането на дискусии в екипа, уточняването на мнения, убеждаването.
Благодарение на своите много добри умения за комуникация (говорене, слушане, разбиране на чуждото поведение, емпатия, убеждаване, представяне на собствени идеи, аргументация и др.), “Търговецът” резюмира и перифразира думите на своите колеги по време на работни срещи на екипа и ги предлага отново на дискусия. Той успява да убеждава колегите си да се сплотят около определена алтернатива.
“Търговецът” е полезен за екипната цел, защото успява да обедини екипа около консенсусно решение.
За разлика от “Съекипника”, който се старае да не развали добрите отношения и атмосфера в екипа, “Търговецът” успява да сдобри и обедини хората в екипа чрез договаряне на общия интерес – изпълнението на екипната цел.
Повече за “Екипната роля “Търговец”
По-долу ви насочваме към списък с ресурси на тема “екипната роля “Търговец”:
- Система за екипен одит
- Първият български сайт за работа в екип – с много голям брой подробни статии за екипите и екипната организация на работа.
- Книга: “10-те златни правила за работа в екип”.
- Национално изследване на екипната ефективност 2005
- Чувстващите хора в екипа: Кои са те и как да ги открием?
- Кои са 10-те екипни роли, които трябва да присъстват във всеки екип?
Вижте разяснението на още термини в речника на термините в мениджмънта и бизнеса.
{ 0 коментара… коментирайте сега }