Ако току що сте получили повишение и вече сте мениджър (но не само на визитна картичка) или сте започнали нова работа, поемайки вакантна мениджърска длъжност в нова за вас фирма, едно от нещата, които вероятно ще направите, е да си съставите план за действие.

В зависимост от ситуацията, планът ви за действие може да включва различни неща, но би било полезно, ако още преди съставянето на плана си обмислите и въпроси като:

Виж повече →

Термините “мениджмънт“, “лидерство“, “ръководство” и др. имат различно значение и характеризират различни поведения в работата. С едни поведения се характеризира един добър мениджър, с други - един добър лидер… По тази тема вече сме споделяли мнение, в материала “Успешният мениджър на екип - съчетание на ръководство и лидерство“.

Термини като “мениджър” и “лидер” доста често се използват фриволно у нас (както и термини като “маркетинг” и “продажби”, “екип” и “персонал на фирма” и др.), като под едното често пъти имаме предвид другото, и обратното. Достатъчно е да погледнем някои от епизодите на “Стажантът“, например, за да се убедим, че там често пъти за човек, който оглавява екип в съответната мисия се използват различни понятия - “мениджър на екип“, “лидер на екип“, “ръководител на екип“…

По-долу можете да видите каква е разликата между мениджмънта и лидерството, респективно между мениджъра и лидера, по отношение на типичните работни поведения, които характеризират тези две думи.

Виж повече →

Том Питърс продължава поредицата си от кратки видео беседи по мениджмънт. След “Политиката на работното място“, този път акцентът на беседата на Питърс е лидерството и дефиницията за лидерство.

Том Питърс признава, че различни организации и компании са го канили за лектор по темата “Лидерството през 21 век” и че той е приемал поканите, но че в тези свои презентации е говорил за лидерството по същият начин, както е говорил за лидерството и преди началото на 21 век.

Виж повече →

Осмият епизод на “Стажантът” 6 с Доналд Тръмп по ТВ 2 ни предложи ситуация, в която един амбициозен участник бе уволнен заради своята негъвкавост в отношенията с последователите си. Въпросният участник бе формален лидер на екипа си, но липсата на гъвкавост в лидерството му спрямо околните го провали.

Нека видим повече за ситуационното лидерство в “Стажантът” 6-8:

Виж повече →

Петият епизод на “Стажантът” 6 с Доналд Тръмп по ТВ 2 показа важността на маркетинговия шум за успеха в продажбите и бизнеса изобщо. В този епизод единият от двата отбора като че ли бе на път да се провали, но с помощта на няколко семпли трика успя да създаде маркетингов шум, който бе забелязан от клиентите и те купуваха повече.

Нека видим повече за маркетинговия шум и “Стажантът” 6-5:

Виж повече →

Седмият епизод на “Стажантът” 5 с Доналд Тръмп по ТВ 2 бе пряко свързан с темата за лидерите и лидерството. В този епизод единият от двата конкуриращи се екипа в играта загуби заради неубедителното, laisser-faire лидерство, в което всички членове на екипа на пръв поглед бяха оставени да работят на спокойствие, но в крайна сметка се оказа, че слабото звено в работата е било липсата на решителен и проактивен лидер.

Виж повече →

По-долу ще видите PowerPoint презентация за лидерството, озаглавена “Лидерство в 60 секунди”, дело на Фил Дурадо и изготвена по книгата му “Лидер за 60 секунди”, която съдържа мъдри и вдъхновяващи мисли на известни хора.

След като стигнете до края на презентацията, ще споделя с вас онези мисли за лидерството, които ми направиха най-силно впечатление. А след това, ще приложа кратък списък с ресурси за лидерството, вече публикувани в NovaVizia.com.

Презентацията за лидерството

Виж повече →