По-редовните читатели на блога JobHow.org вероятно си спомнят материала Топ 10 на сайтовете за работа в България, в който направих преглед на сайтовете за работа в България и ги ранжирах според броя на активните обяви за работа във всеки един от тях. Получи се любопитна класация, която скоро планирам да обновя.

При изготвянето на тази класация в полезрението ми не попадна един конкретен сайт за работа (по обективни причини - тогава той тъкмо е прохождал) и затова днес искам да ви запозная с него, тъй като този сайт, за разлика от много други сайтове за работа, е специално създаден не само да дава информация за работни места, но и да служи като социална мрежа за създаване на професионални контакти.

Продължи към пълния текст →

Пазарът на сайтовете за търсене и предлагане на работа е конкурентен не само у нас, но и (особено) в чужбина. Ето защо е необходима голяма креативност, за да изпъкнеш на фона на големите, утвърдени имена и да наложиш името на сайта си сред по-голям брой посетители.

Интересен подход са избрали от новия сайт за търсене на работа JerkFreeJobs.com. Тяхното мото е кратко и ясно: Никой не бива да работи със скапаняк.

Ето какво обясняват за своята мисия хората от сайта:

eBossWatch (друг домейн към сайта за работа) дава изява на компании, в които не работят скапаняци, за да не се налага търсещите работа да се притесняват, че кандидатстват в компании с агресивни или груби шефове.

Продължи към пълния текст →

Както ви обещах в този материал, възнамерявам да публикувам интервюта с всички участници във финалния етап на конкурса “Бранд Мениджър”.

Спазвам обещанието си, като ви представям първото интервю - със Светлозар Петров, Управител на водещия сайт за търсене и предлагане на работа www.JobTiger.bg.

1. Въпрос: Светлозар, честито за първото място в категория „Налагане на e-brand”. В тази надпревара Вие участвахте не само като Управител на JobTiger, а и като Бранд мениджър на марката. Очаквахте ли своята награда?

Продължи към пълния текст →