В прессъобщение от сайта за работа CareerBuilder.com се цитират резултатите от национално проучване сред 6800 служители и 3300 работодатели, от което става ясно, че значителен процент от служителите, които не отиват на работа са лъгали, че са болни.
По-конкретно, става дума за 33% от служителите, на които поне 1 път годишно им се е налагало да [...]
Статии с етикет:
служители
Служителите лъжат, че са болни, за да не ходят на работа
Етикети: careerbuilder.com болест проучване работодател служители
{ 0 коментара }
Собствен бизнес, човешки ресурси и кол-центрове: Преди 2 години
Етикети: брандинг кол център служители собствен бизнес човешки ресурси
По това време преди две години вие научихте:
Кои са най-важните 5 въпроса, на които следва да си отговорите, преди да започнете собствен бизнес?
Може ли да се купи брандингът към служителите?
Мода или необходимост са кол-центровете?
Наистина ли са важни човешките ресурси?
{ 0 коментара }
Когато служителите не правят това, което мениджърите изискват от тях
Етикети: възнаграждение длъжностни характеристики мениджър мениджъри обучение оценка подбор правилник служители фирма
“Служителите не правят това, което искам от тях!” Това е често срещано оплакване на мениджърите. Отгоре на всичко и неприятно за самите тях. Излиза, че мениджърите не са способни да се справят със служители, които не работят както трябва.
Не искам да обидя никого, но това е вярно. Ако мениджърът има служители, които не правят [...]
{ 0 коментара }
Организация на работа по време на иновации
Етикети: възнаграждение длъжност длъжностна характеристика длъжностни характеристики екип екипна работа екипна цел индивидуални задачи иновации неформален екип организационна единица организация на рабора оценка проектен екип служители
Съвсем отговорно казвам, че най-подходящата организация на работа по време на иновации представлява съчетание на работата в екип и индивидуалната работа. Двата най-популярни формата на работата в екип - проектният екип и неформалният екип си съжителстват съвсем мирно заедно с индивидуалната организация на работа, стига всичко да е добре обмислено.
Прочетете пълната статия: Организация на работа по време на иновации{ 1 коментар }
Нов мениджър: Как да оцелеем през първите 100 дни?
Етикети: вакантна длъжност взаимоотношения висш мениджмънт висше ръководство доверие екип екипна работа лидер лидерски стил лидерство мениджмънт мениджър мениджърска длъжност мениджърски длъжности неформален лидер обратна връзка работа в екип служители управление на промяната формален лидер цели
Ако току що сте получили повишение и вече сте мениджър (но не само на визитна картичка) или сте започнали нова работа, поемайки вакантна мениджърска длъжност в нова за вас фирма, едно от нещата, които вероятно ще направите, е да си съставите план за действие.
В зависимост от ситуацията, планът ви за действие може да включва [...]
{ 3 коментара }
Защо Zappos плаща 1000 долара на служителите си, за да напуснат?
Етикети: zappos.com вакантна длъжност визия въвеждащо обучение вътрешна мотивация грижи за клиента заплата корпоративна стратегия мениджър мотивация обслужване обувки оферта служители стандарт за работа съпричастност фирма фирмена стратегия
Поучителен пример за привличането и задържането на истински вътрешно-мотивирани и съпричастни служители ни дава компанията за продажба на обувки по интернет Zappos.com, която предлага и реално заплаща по 1000 долара на всеки един служител, който пожелае да напусне.
Прочетете пълната статия: Защо Zappos плаща 1000 долара на служителите си, за да напуснат?{ 5 коментара }
Лош пример за намиране на служители
Етикети: вакантна длъжност интервю кандидати за работа клишета набор презентации работа работодател служители студенти университет условия на работа учебна зала фирма
Наскоро станах свидетел на страхотен лош пример за намиране на нови служители сред студентите в едно голямо учебно заведение.
Казаха ми, че собственик на една компания с персонал 50-60 души иска да се срещне със студенти, за да им предложи работа. Тъй като съм убедена, че студентите трябва да да работят през лятото, [...]
{ 6 коментара }
Том Питърс за дефиницията на лидерството
Етикети: видео видео беседа дефиниция лидер лидери лидерство мениджмънт последователи рудолф джулиани рузвелт служители том питърс уинстън чърчил
Том Питърс продължава поредицата си от кратки видео беседи по мениджмънт. След “Политиката на работното място“, този път акцентът на беседата на Питърс е лидерството и дефиницията за лидерство.
Том Питърс признава, че различни организации и компании са го канили за лектор по темата “Лидерството през 21 век” и че той е приемал поканите, но че [...]
{ 1 коментар }
Организационната култура на Ikea - реалност или измислица?
Етикети: ikea бизнес верига магазини възглавници диван икеа Ингвар Кампрад иновации книга култура магазини за мебели маса мебели мениджмънт организационна култура пенсионерска карта ризи сиела служители стоки за дома фирмени ценности
Всеки съвременен учебник по мениджмънт има “глава” или “раздел” за организационната култура. Точно там авторите споделят своята гледна точка за организационната култура и макар и с някои различия на нас, читателите, ни става ясно, че организационната култура е “начинът, по който работи една организация“.
В България май че не вярваме много-много на организационната култура. Склонни сме [...]
{ 3 коментара }
Доналд Тръмп за високата самооценка
Етикети: доналд тръмп обратна връзка оценка резултати самооценка служители успехи
Преди време ви запознахме с материал по темата за самооценката на служителите. В него основният извод бе, че е добре (ако сме мениджъри), да имаме представа каква е самооценката на нашите служители и да я приемаме, за да сме в състояние да ги оценяваме по-справедливо и мотивиращо.
Също така, добре е да стимулираме служителите си [...]
{ 0 коментара }
