Всяка организация следва да работи с поглед в бъдещето, което означава, че е необходимо да следва ... Чети нататък »
Модел OSCAR за коучинг на Гилбърт и Уитълуърт
Добрият ръководител, освен да определя цели, организира и контролира, трябва да може да работи ... Чети нататък »
Готфрид Лайбниц. Биография и идеи
Готфрид Лайбниц е германски философ и математик, считан за един от великите рационалисти от епохата ... Чети нататък »
Теория за вертикалната диада на Дансеро, Грейн и Хага
Как трябва да се отнася мениджърът със своите подчинени?Например, трябва ли да се държи с всички ... Чети нататък »
Модел EPRG за международен бизнес на Пърлмутър
Фирмите, които искат да се развиват на международната сцена, трябва да се справят с различни ... Чети нататък »
Топ 10 грешки в презентациите
Ако работата ти изисква да изнасяш различни презентации - например пред клиенти или служители, за ... Чети нататък »
Етично лидерство
Непрекъснато ставаме свидетели на неетично поведение от страна на бизнес или политически лидери от ... Чети нататък »
Пирамида на фенството на Флин
Кой е най-добрият начин да се изгради дългосрочен и успешен бизнес?Без съмнение, това е ... Чети нататък »
10 измерения на учещата организация на Шайн
В съвременната турбулентна бизнес среда се развиват устойчиво онези организации, които се адаптират ... Чети нататък »
Джон Лок. Биография и идеи
Джон Лок е английски философ от епохата на Просвещението и ярък представител на школата на т.нар. ... Чети нататък »