Тодор Христов

Модел за екипни роли на Маргерисън-Маккан

Какво прави един екип успешен? Дали това са само индивидуалните умения на членовете му или има и ... Чети нататък »

В днешния бързо променящ се свят организациите често се сблъскват с нуждата от коренни промени, ... Чети нататък »

Как е възможно хората, без значение от време, култура и място, да проявяват едни и същи вътрешни ... Чети нататък »

Защо някои екипи успяват да работят с лекота и постигането на целите им изглежда естествено, докато ... Чети нататък »

Защо понякога се чувстваме щастливи, а в други случаи – нещастни, дори когато външно обстоятелствата ... Чети нататък »

Защо някои екипи работят с лекота и постигат отлични резултати, докато други се провалят, дори ... Чети нататък »

В съвременния свят организациите и професионалистите се изправят пред предизвикателства, които до ... Чети нататък »

В много организации служителите се колебаят да изразяват идеи, да задават въпроси или да признават ... Чети нататък »

Как се постига съгласуваност между стратегията и ежедневните действия на една организация?По ... Чети нататък »

Какво отличава една убедителна продажбена презентация от обикновено изброяване на характеристики за ... Чети нататък »