• Skip to main content
  • Skip to footer

Нова Визия

  • Е-курсове
  • Е-книги
  • Статии
  • За нас
  • Бюлетин
Начало / Управление на човешките ресурси

Управление на човешките ресурси

Модел “Гест” за управление на човешките ресурси

Модел "Гест" за управление на човешките ресурси

Много организации се стремят към по-добри финансови резултати. Популярни похвати за това са ... Чети нататък »

Модел “Харвард” за управление на човешките ресурси

Модел "Харвард" за управление на човешките ресурси

Защо някои специалисти по управление на човешките ресурси стигат до очакваните резултати, а други не ... Чети нататък »

Индекс на лидерския капитал на Улрих

Индекс на лидерския капитал на Улрих

Всяка бизнес организация има определена пазарна стойност. Традиционно, тя се изчислява с финансови ... Чети нататък »

Рамка на Петте разговора на Бейкър

Рамка на Петте разговора на Бейкър

Всеки добър мениджър, който ръководи група сътрудници, трябва да им подава обратна връзка относно ... Чети нататък »

Техника STAR (SOAR) за провеждане на интервю за работа

Техника STAR (SOAR) за провеждане на интервю за работа

Едно от сериозните предизвикателства пред интервюиращите, които провеждат интервюта за работа е, че ... Чети нататък »

Метод 20-70-10 за оценка на служителите на Уелч

Метод 20-70-10 за оценка на служителите на Уелч

Методът 20-70-10 за оценка на служителите е популярен сред редица големи компании. Този метод е ... Чети нататък »

Каква е работата на специалистите по управление на човешките ресурси?

Каква е работата на специалистите по управление на човешките ресурси?

Какво точно трябва да работят специалистите по управление на човешките ресурси?Отговорът на този ... Чети нататък »

3 стъпки за организиране на обучение, ако си Мениджър “Човешки ресурси”

3 стъпки за организиране на обучение, ако си Мениджър "Човешки ресурси"

Ако си Мениджър "Човешки ресурси", твоята роля в организирането на обучения във фирмата е много ... Чети нататък »

5 причини за провал на въвеждащото обучение

5 причини за провал на въвеждащото обучение

Всеки, който работи в областта на управлението и в частност на управлението на човешките ресурси би ... Чети нататък »

Каква е връзката между длъжностната характеристика и намирането на нови служители?

Каква е връзката между длъжностната характеристика и намирането на нови служители?

Длъжностната характеристика е документ, без който по-трудно се откриват компетентни нови служители, ... Чети нататък »

  • « Предишна страница
  • Page 1
  • Page 2
  • Page 3
  • Page 4
  • Page 5
  • Следваща страница »

Безплатен бюлетин

Присъедини се към 2100+ души и получавай имейл бюлетина ни, пълен с важни идеи и прозрения за професионално и личностно развитие. Всеки Петък. Без спам!

Footer

Полезни страници

Контакти
Политика за авторските права
Политика за бисквитките

Следвай ни

  • Email
  • Facebook
  • LinkedIn

За Нова Визия

Нова Визия е образователен сайт за професионално и личностно развитие, дело на “Сита Мениджмънт Консулт” ООД. Благодарим ти, че ни четеш!

Всички права запазени © 2025 Нова Визия