В статията за професионалната цел в подготовката на CV обърнах внимание на важността на целта за едно силно CV, разгледах компонентите от които се изгражда и дадох примери от практиката ми. Обобщих и трите най-важни съставни части на CV, което би направило впечатление на консултанта по подбор или мениджъра, който го преглежда – обобщението на профила, професионалната цел и ключовите думи.
Сега ще се спра по-подробно на обобщението на профила.
Много от кариерните консултанти, които подготвят CV-та за клиентите си, предпочитат да оставят обобщението на профила за най-накрая, защото профилът се изяснява от само себе си, след като са покрили всички важни части от резюмето – професионална история, образование, квалификации и умения.
Проблеми с кандидатстването за работа?
Ако не съставяте CV-та всеки ден, обаче, може би е по-добре да започнете първо с обобщението на профила. Ето защо.
Използвайки стандартния хронологичен формат, обикновено стартирате автобиографията си с описание на професионалния опит. Ако предварително не сте изяснили фокуса си, много вероятно е да се опитате да покриете много области, да се разпрострете прекалено и CV-то ви да стане дълго и описателно – две прилагателни, с които никои не иска да характеризират CV-то му.
Опитайте първо да напишете кратко обобщение на важните си умения и квалификации и след това да използвате това описание като план за изработка на CV-то. По този начин ще изясните приоритетите си, ще планирате формата и като следвате плана, имате много по-голям шанс да създадете структуриран и ясен документ.
Като създавате обобщението на профила си, имайте предвид следните компоненти:
- Позиция / функционална област – напр. маркетинг специалист, мениджър на проекти, програмист
- Под-категории на функционалната област – напр. специалист маркетингови проучвания, мениджър на проекти в софтуерната индустрия, C/C++ програмист
- Индустрия – напр. маркетинг, софтуер
- Години опит – напр. седем
- Силни страни и специализация – напр. специалист маркетингови проучвания в областта на бързо-оборотните стоки, C/C++ програмист с 5 години опит в разработка на игри
- Акценти на това, което сте постигнали – напр. участвал в разработката на 3 масивни мултиплейър онлайн ролеви игри, една от които е с повече от 500,000 текущи играчи
- Образование, сертификати, лицензи – напр. Магистър по Маркетинг, сертифициран Microsoft или ITIL professional, лицензиран преподавател по английски
- Езикови умения – напр. Отличен английски и немски, базово ниво на Испански
- Умения за работа в мултинационална и мултикултурна среда – напр. управление на международни проекти с екипи в 5 различни държави
- Технически / компютърни умения – напр. MS Office, MS Project, CAD, SPSS
- Лични качества / начин на управление – напр. организиран, лоялен, отговорен
- Участия в различни групи и общества – напр. член на международното общество за мениджъри на проекти
- Имена на работодатели или колежи, които са разпознаваеми – напр. HP, IBM, Технически университет, Софийски университет, Американски университет в България
Добри примери
Ето няколко добри примера за силно начало на обобщението на профила ви:
- Дума, с която описвате себе си: Опитен
- Позиция или функционална област: мениджър
- Години опит: с 20 години опит
- Основни професионални акценти: в управление на екипи и внушителен принос за подобрение производителността и печалбата
Резултат: Опитен мениджър с 20 години опит в управление на екипи и внушителен принос за подобрение производителността и печалбата.
- Дума, с която описвате себе си: Опитен
- Позиция или функционална област: инженер
- Години опит: със значителна квалификация в
- Основни професионални акценти: архитектурата и изграждането на мащабни публични проекти
Резултат: Опитен инженер със значителна квалификация в архитектурата и изграждането на мащабни публични проекти.
- Дума, с която описвате себе си: Общопрактикуващ
- Позиция или функционална област: специалист човешки ресурси
- Години опит: с повече от 14 години опит
- Основни професионални акценти: в изграждането на компетентни и сплотени екипи
Резултат: Общопрактикуващ специалист човешки ресурси с повече от 14 години опит в изграждането на компетентни и сплотени екипи.
- Дума, с която описвате себе си: Продуктивен
- Позиция или функционална област: търговец
- Години опит: с последователна история на
- Основни професионални акценти: надвишаване на поставената квота с големи технологични компании
Резултат: Продуктивен търговец с последователна история на надвишаване на поставената квота с големи технологични компании.
- Дума, с която описвате себе си: Многократно награждаван
- Позиция или функционална област: архитект
- Години опит:
- Основни професионални акценти: който специализира в архитектурния дизайн на търговски центрове
Резултат: Многократно награждаван архитект, който специализира в архитектурния дизайн на търговски центрове.
- Дума, с която описвате себе си: Компетентен
- Позиция или функционална област: администратор
- Години опит: с 15 години опит
- Основни професионални акценти: в управлението на международни бизнес офис дейности
Резултат: Компетентен администратор с 15 години опит в управлението на международни бизнес офис дейности.
- Дума, с която описвате себе си: Впечатляваща 25-годишна кариера в
- Позиция или функционална област: управлението на информационни системи
- Години опит:
- Основни професионални акценти: които поддържат 25 локации и повече от 500 потребители
Резултат: Впечатляваща 25-годишна кариера в управлението на информационни системи, които поддържат 25 локации и повече от 500 потребители.
Безплатен бюлетин
Присъедини се към 1800+ души и получавай бюлетина ни, пълен с важни идеи и прозрения за професионално и личностно развитие.- Дума, с която описвате себе си: Корпоративен
- Позиция или функционална област: секретар
- Години опит: с 20 години опит
- Основни професионални акценти: в предоставянето на административна поддръжка на високо-профилни мениджъри
Резултат: Корпоративен секретар с 20 години опит в предоставянето на административна поддръжка на високо-профилни мениджъри.
Мениджър на фирма ли си?
От моята практика
Ето два примера от моята практика, които съм подготвяла за клиент с кариера в центрове за обслужване на клиенти и клиент с административна насоченост.
Пример №1:
Обобщение на профила на Явор, обслужване на клиенти – Професионалист в обслужването на клиенти с 5 години опит в мултинационална и мултикултурна среда. Израснал в кариерата си от специалист обслужване на клиенти, през отговорник за качеството и процесите, до мениджър на екип в разстояние на 2 години. Обширни базови познания в областта на информационните технологии и поддръжка първо ниво. Умения за ръководене на екип и постигане на отлична обратна връзка от обслужваните клиенти. Отличен английски и испански.
Пример №2:
Обобщение на профила на Елена, администратор – Корпоративен администратор с повече от 10 години опит в предоставянето на административна и организационна поддръжка на международни мениджърски екипи. Отлични резултати в динамична среда, внимание към детайла и лично отношение към всеки член на екипа. Магистър по социология от Софийския университет с много добри познания по руски и английски.
Разбира се, това са само подходящи примери и е добре, когато съставяте обобщението на профила си то да следва определени правила за структурираност, но и да отразява вашите умения, познания и приоритети.
Прочети повече: Перфектната автобиография (CV).
