Управление на хора

Анри Файол е френски инженер и един от изтъкнатите теоретици и практици на управлението от началото на ХХ век.Преди повече от 100 години Файол е ... Чети нататък »

Има различни теории за това защо е толкова трудно за организациите да се променят и просперитат в съвременната сложна обстановка.Според някои ... Чети нататък »

Фредерик Тейлър е американски инженер и един от първите консултанти по управление.Тейлър посвещава професионалния си живот в търсене на методи за ... Чети нататък »

През годините различни експерти по управление са се опитвали да формулират основните принципи на една организация, с цел тя да може да се ръководи ... Чети нататък »

Без ефективни лидери организациите трудно могат да разчитат, че ще имат ефективни служители, които да постигат достатъчно високи резултати.Но кои ... Чети нататък »

Всеки иска да се разбира добре с колегите си, но за жалост това не винаги се получава.Известни са различни причини за конфликти на работното ... Чети нататък »

Известни са различни класификации на типовете мениджъри. Една от най-простите сред тях е тази за четирите типа мениджъри по модела на Джак ... Чети нататък »

Има организации, в които един или друг мениджър става недостъпен за своите сътрудници. Той се вижда толкова рядко с подчинените си, че буквално е ... Чети нататък »

Какви качества и черти следва да притежава един велик лидер?Великите лидери са компетентни, харизматични и смели. Но не всеки компетентен, ... Чети нататък »

Някои ръководители използват авторитарен стил спрямо подчинените си и използват властта си в силна степен. Други действат с демократични методи, като ... Чети нататък »